FNV stemt tegen pensioenakkoord
FNV stemt over pensioenakkoord
Update: 13 september 2011
FNV Bondgenoten en Abvakabo wijzen het akkoord weer af. Abvakabo en FNV Bondgenoten blijven zich samen tegen het akkoord verzetten. "We gaan autonoom druk zetten op de minister en op de werkgevers", aldus Henk van der Kolk. Jongerius gaat later vandaag naar Minister Henk Kamp.
15-08-2011
Zoals verwacht hebben de leden van FNV Bondgenoten massaal tegen de inhoud van het pensioenakkoord gestemd. 96% van de leden van FNV Bondgenoten stemde, in een referendum, tegen de inhoud van het pensioenakkoord.
Ondanks deze uitslag van het referendum is nog helemaal niet zeker dat de FNV zich als geheel tegen het pensioenakkoord zal keren. Op 12 september 2011 moet de federatieraad van de FNV beslissen of zij, als geheel, wel of niet akkoord gaan met het pensioenakkoord. Hierbij kan men dus de uitslag van het referendum naast zich neerleggen. Immers alle, bij de FNV aangesloten, vakbonden hebben hierin een stem die nagenoeg gelijkwaardig is.
Mocht de FNV toch besluiten om akkoord te gaan met de inhoud van het pensioenakkoord, dan bestaat er een redelijke kans dat FNV Bondgenoten zich los zal gaan maken van de rest van de FNV en als zelfstandige vakbond verder zal gaan.
(origineel bericht)
FNV stemt over pensioenakkoord. Vanaf vandaag kunnen 50.000 FNV-leden stemmen over de inhoud van het pensioenakkoord zoals dat er nu ligt.
Er kan gestemd worden per telefoon of Internet. Een speciaal telefoonnummer is geopend voor FNV-leden die eerst nog aanvullende informatie willen over de inhoud van het pensioenakkoord.
FNV-Bondgenoten heeft een negatief advies uitgebracht en ook Abvacabo is zeer kritisch.
Alle FNV-leden kunnen tot en met 14 augustus hun stem uitbrengen.
Lees ook:
- DSW zorgverzekering stijgt 36 euro
- Pensioenakkoord voor ANBO acceptabel
- Pensioenakkoord Nederland 2011-2012-2013
- Mensen in de bijstand moeten aan het werk
- Een record aantal Nederlanders wordt in 2011 65 jaar.
- Werkloosheid in Nederland zal spoedig omkeren in een groot tekort op de arbeidsmarkt, kortom werkloosheid wordt personeelsgebrek.
- Uit onderzoek blijkt dat de huidige vorm van pensioen op termijn onbetaalbaar zal worden
